OBJETIVO GENERAL: Otorgar asistencia técnica para el fortalecimiento y desarrollo organizacional en los ámbitos de la Gestión y Desarrollo de Personas de cara a los Usuarios y Usuarias del Nuevo Hospital.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

· Revisar, proponer mejoras, optimizar y validar los Procedimientos de Reclutamiento y Selección e Inducción Institucional

· Revisar, proponer mejoras, optimizar y validar los Perfiles de Cargo

· Ejecutar el reclutamiento y selección de cargos según proyecto de expansión, garantizando procesos transparentes, formales, objetivos y en el marco de los valores Institucionales.

· Capacitar a la Unidad de Gestión y Desarrollo de Personas en Directrices de la DNSC y a la nueva Unidad Urgencia Adulto en Calidad de Atención Usuaria

· Acompañar, asesorar y monitorear